A Prefeitura Municipal de Dias D’ávila, na Bahia, começou a receber inscrições para o processo seletivo simplificado 01/2023, para contratação por tempo determinado para a Secretaria Municipal de Educação, com vistas ao provimento de 369 vagas, sendo 332 destinadas à zona urbana e 37 à zona rural.
Há oportunidades para as funções de Monitor de Dança, Professor Substituto Matemática, Professor Substituto de Arte, Professor Substituto Ed. Física, Oficial de Obras E Serviços IV (pintor), Professor Substituto História, Oficial de Obras E Serviços II (eletricista), Professor Substituto Filosofia/sociologia, Atendente Escolar, Professor Substituto Língua Portuguesa, Professor Substituto de Dança, Oficial de Obras E Serviços III (carpinteiro), Assistente de Classe, Monitor de Educação Integral, Auxiliar de Obras E Serviços II (ajudante), Auxiliar de Obras E Serviços I (higienização), Professor Substituto de Música, Monitor de Música, Monitor de Educação Dramatizada, Monitor de Passeios Pedagógicos, Psicólogo, Cuidador de Alunos Com Necessidades Educacionais Especiais, Professor Substituto Geografia, Assistente Social, Tradutor E Intérprete de Libras, Professor Substituto Língua Inglesa, Monitor de Letramento, Oficial de Serviços Gerais, Professor Substituto Ciências, Professor Substituto Sociologia/filosofia, Oficial de Obras E Serviços I (pedreiro), Professor Substituto Educação Infantil E Anos Iniciais do Ensino Fundamental, Monitor de Banda Escolar, Porteiro Escolar e Especialista em Educação. O vencimento mensal varia de R$1.320,00 a R$ 4.420,55.
As inscrições ficarão abertas, exclusivamente via internet, através de link disponibilizado no site oficial da Prefeitura Municipal de Dias d’Ávila, no endereço eletrônico www.diasdavila.ba.gov.br, das 8hs00min do dia 28 de novembro as 23hs59min do dia 02 de dezembro de 2023, horário local.
O processo de seleção será composto de Análise dos títulos, de caráter classificatório e eliminatório, visando aferir escolaridade do candidato; Análise de Experiencia Profissional de caráter classificatório e eliminatório, sendo objeto da Análise das competências e habilidades necessárias para preenchimento da função temporária, tal qual, EXPERIÊNCIA NA ÁREA REGULAMENTADA devidamente comprovada, além dos demais documentos comprobatórios atestando as informações neles contidas; e Entrevista para todos os cargos, de caráter classificatório e eliminatório, que avaliará os critérios de habilidades e competências para exercício da função.
A divulgação do resultado preliminar (pós-recurso) acontecerá em 03/01/2024. As entrevistas (por convocação) acontecem no período de 08 a 19 de janeiro de 2024. Já o resultado preliminar (pós-entrevista) deve sair no dia 24/01.
O edital de regulamentação está disponível no site da Prefeitura.