A Prefeitura Municipal de Alto Santo, Estado do Ceará, anunciou a realização do concurso público Nº 01/2015, o qual visará o provimento de 210 vagas de níveis de escolaridade fundamental e inferior, médio e superior.
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Prefeitura de Novo Barreiro (RS) abrirá concurso para 34 vagas e CR
A Prefeitura de Novo Barreiro, Estado do Rio Grande do Sul, anunciou a realização de concurso público para provimento de cargos efetivos no município. Através do certame, serão ofertadas 34 vagas de todos os níveis, mais cadastro de reserva.
Leia mais »Prefeitura de Sul Brasil (SC) lança concurso público
A Prefeitura Municipal de Sul Brasil, em Santa Catarina, abrirá amanhã (19) as inscrições para o Concurso Público N.° 001/2015, destinado ao provimento de três vagas.
Leia mais »Japorã-MS realiza processo seletivo 01/2015
As Secretarias de Saúde, de Assistência Social e Habitação e de Educação de Japorã, Mato Grosso do Sul, abriram o processo seletivo Nº 01/2015, para o provimento de 17 vagas de nível superior
Leia mais »Prefeitura de Ministro Andreazza (RO) abre concurso para 39 vagas
Com a finalidade de preencher 39 vagas, a Prefeitura do Município de Ministro Andreazza, Rondônia, publicou edital de realização do concurso público 01/2015, com a organização da empresa MGA Concursos.
Leia mais »São Francisco de Assis (RS) abre concurso para 23 vagas e CR
A Prefeitura Municipal de São Francisco de Assis, no Rio Grande do Sul, está realizando o concurso público Nº 01/2015, para provimento de 23 vagas em cargos efetivos e formação de cadastro reserva (CR).
Leia mais »Prefeitura de Érico Cardoso (BA) abre concurso com 87 vagas
A Prefeitura Município de Érico Cardoso, Estado da Bahia, abriu nesta segunda-feira (23) as inscrições para o concurso público Nº 01/2015, o qual visa o provimento de 87 vagas.
Leia mais »Prefeitura de Lucélia (SP) abre concurso com 39 vagas
A Prefeitura Municipal de Lucélia, Estado de São Paulo, abriu nesta quinta-feira (12) as inscrições para o concurso público N.º 001/2015, destinado ao preenchimento de 39 vagas.
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