Simulado de concurso para Auxiliar de Recursos Humanos

Realizar simulado com questões especificas de Provas Objetivas de concursos públicos para o cargo de Auxiliar de Recursos Humanos, que exige Ensino Fundamental. Organizadora: Fundação VUNESP e FUNDATEC – Fundação Universidade Empresa de Tecnologia e Ciências.

Questão 1

No apontamento da jornada de trabalho do mês, o Departamento de Pessoal apura os dias e atrasos do trabalhador, fazendo o devido lançamento na Folha de Pagamento. Os valores das faltas e dos atrasos são deduzidos




Questão 2

O conjunto de tarefas desempenhadas por uma ou mais pessoas, servindo como base para a departamentalização, denomina-se:




Questão 3

Que mecanismo deve ser utilizado para publicação de matéria no Diário Oficial da União?




Questão 4

A Administração de Pessoal pode ser definida como




Questão 5

O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames médicos. Qual dos exames abaixo NÃO é obrigatório?




Questão 6

Com relação ao pagamento da primeira parcela de 13.º salário, assinale a alternativa correta.




Questão 7

O treinamento é um processo contínuo e cíclico composto por todas as etapas abaixo, EXCETO:




Questão 8

O sistema que estabelece os formatos de relatórios e arquivos digitais de registros de ponto, que o empregador deverá manter e apresentar à fiscalização do trabalho, denomina-se Sistema de




Questão 9

A avaliação adequada que verifica a satisfação e a opinião do funcionário desligado, com relação à conduta da empresa, ao relacionamento com os colegas, às políticas de remuneração, bem como conhecer a imagem que esse funcionário levará da empresa para o mercado é conhecida como




Questão 10

A Lei n.º 12.506, de 11 de outubro de 2011, instituiu o Aviso Prévio Proporcional ao tempo de serviço, em caso de dispensa sem justa causa por iniciativa do empregador, que considera que serão acrescidos 3 (três) dias por




Tempo de simulado:

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