Prefeitura de Jardim Alegre (PR) abre concursos para 49 vagas e CR

Há cargos de níveis fundamental, médio e superior.

A Prefeitura Municipal de Jardim Alegre, no Paraná, está promovendo o Concurso Público Nº 001/2018, para o preenchimento de 36 vagas e formação de cadastro reserva, pelo Regime Estatutário; e o Concurso Público Nº 002/2018, com oferta de 13 vagas imediatas. O certame será realizado sob a responsabilidade da Organizadora Instituto UniFil.

Estão disponíveis os cargos de Auxiliar de Manutenção, Auxiliar de Serviços Gerais – Masculino, Carpinteiro, Mecânico, Motorista, Operador de Máquinas, Pedreiro, Agente Administrativo, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Enfermagem, Fiscal, Técnico em Contabilidade, Tecnólogo em Gestão Ambiental, Educador Físico, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Fonoaudiólogo, Médico, Nutricionista, Agente Comunitário de Saúde, Auxiliar de Consultório dentário, Auxiliar de Enfermagem, Orientador Social, Dentista, Enfermeiro, Odontólogo e Professor. O salário mensal varia de R$ 954,00 a R$ 12.484,30.


As inscrições serão realizadas exclusivamente pela Internet, no endereço eletrônico www.institutounifil.com.br, no período das 08h do dia 19 de dezembro de 2018 até às 23h59min do dia 17 de janeiro de 2019, horário oficial de Brasília. A taxa de participação varia entre R$ 40,00 e R$ 90,00.

Para os candidatos que NÃO possuem acesso à internet será disponibilizado um computador no Centro Cultural, localizado na Avenida Tancredo Neves, nº 1192, Centro na cidade de Jardim Alegre/PR das 8h às 11h e das 13h às 16h, de segunda a sexta-feira, exceto feriados.

O processo de seleção constará de Prova Objetiva para todos os cargos, de caráter classificatório e eliminatório; Prova de Títulos para todos os candidatos aprovados na prova objetiva inscritos nos cargos de nível superior; Prova Prática para todos os candidatos aprovados na prova objetiva inscritos nos cargos de Auxiliar de Manutenção, Auxiliar de Serviços Gerais, Carpinteiro, Mecânico, Motorista, Operador de Máquinas e Pedreiro, de caráter classificatório e eliminatório; e Prova de Redação para os candidatos inscritos no cargo de Agente Administrativo, de caráter classificatório e eliminatório.

A Prova Objetiva será aplicada em data provável de 10 de fevereiro de 2019, em horário e local a serem divulgados em data provável de 01 de fevereiro de 2019, através de Edital de Local de Prova.

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